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枇杷派app是一个求职者专属的互联网投递平台HR收到简历后，规避掉HR筛选海投简历的工作量，“枇杷派”自动根据提炼出的企业职位的算法模型对简历进行打分评估，同时“枇杷派”也会根据企业需求自动推荐数据库中累积的人才。
枇杷派功能介绍
-求职者可与HR在移动端发简历、留消息，进行直接互动。
-搭建个人职场人脉圈，为未来的职业发展进行资源储备。
-拉近求职者和企业的距离，方便求职者与企业快速、全面互相了解。
枇杷派软件特色
海量职位实时更新，职位专业细分
靠谱工作随薪挑选，岗位精准推送
美好未来时刻掌握，好工作聊出来
枇杷派软件测评
枇杷派创始团队均来自美国硅谷，并有本地富有经验的运营、技术与产品团队加盟，目前整个团队７０多人。枇杷派专注于精准招聘，已经成为招聘行业的一匹黑马。
枇杷派通过自主研发的精确匹配算法打造全新招聘与求职平台，对企业和人才之间进行匹配，如同一个机器人猎头，为企业和人才提供精准定制服务。在枇杷派，求职者不用海投简历，只要在网站注册即可坐等好工作送上门，企业也只要提出要求，枇杷派就会为其推荐最合适的人才。
枇杷派早期从招聘管理系统入手，为中小企业提供简历与职位的匹配和后端招聘管理服务。经过近两千万次的机器学习，枇杷派的匹配算法日益精准，同时利用积累的庞大岗位与技能数据，可以像人一样智能判断人才与职位的匹配度。２０１５年，枇杷派开放求职者注册，求职者可以收到最精准的职位推荐。
“告别搜索与海投，精准职位送上门”，枇杷派彻底消灭了求职和招聘中所依赖的关键词“搜索”。关于枇杷派如何在竞争激烈的招聘市场中杀出一条血路，赵灵彦介绍，传统的招聘与求职习惯集中于“找”，这个找的过程不仅仅浪费了很多人的时间，又增加了很多的偶然因素。而枇杷派利用自己的算法，即使是没有积极找工作的人，依然可以在不浪费任何精力的情况下“等”到更好的机会。
目前，招聘产品已经向移动化发展，枇杷派也刚刚发布了移动端ＡＰＰ，除了精准的职位推荐外还增加了职场人脉和社交的功能，求职者与ＨＲ不仅可以在手机上直接互动，更可以拓展人脉，认识更多企业ＨＲ。对求职者来说，可以为未来找工作进行资源储备。而对于ＨＲ来说，这无疑是一个移动的人才库。
枇杷派更新日志
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